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為追求上進(jìn)的員工提供不斷發(fā)展的平臺(tái)，幫助員工實(shí)現(xiàn)和提升自身價(jià)值；
能者居前，公開(kāi)、公平、公正的用人機(jī)制；
員工績(jī)效管理以工作業(yè)績(jī)?yōu)榛A(chǔ)；
為員工提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利。
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